公司不能收取劳作者押金,不然违法。《劳作合同法》第84条规则,劳作者依法免除或许停止合同,用人单位扣押劳作者档案或许其他物品的,由劳作行政部门责令期限交还劳作者自己,并以每人500元以上2000元以下的规范处以罚款;给劳作者形成危害的,应当承当补偿职责。 《劳作合同法》第9条用人单位招用劳作者,不得扣押劳作者的居民身份证和其他证件,不得要求劳作者供给担保或许以其他名义向劳作者收取资产。 为促进工作,我国拟定了《工作促进法》,一起《劳作法》、《劳作合同法》亦有相关的规则。 扣押劳作者证件或许物品,会影响劳作者工作,使失业率添加,是法令明令禁止的。用人单位不得以任何理由扣押劳作者证件或许物品,不然应承当返还原物、补偿损失、行政罚款等职责。
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